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Strategische Bausteine des Personalmanagements – Konzepte - Umsetzung - Praxisbeispiele

Produktdetails

148 Seiten, mit zahlreichen Abbildungen, 15,8 x 23,5 cm, kartoniert

ISBN

978-3-503-17030-2

Erscheinungstermin

19. September 2016

Programmbereich

Management und Wirtschaft

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Strategische Bausteine des Personalmanagements

Konzepte - Umsetzung - Praxisbeispiele

Von Prof. Dr. Elisabeth van Bentum

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Digitalisierung und Arbeit 4.0, kurze Technologie- und Innovationszyklen, globale und dezentrale Wertschöpfungsketten, demografischer Wandel: Die Arbeitswelt und ihre Parameter verändern sich rasant. Im Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter und knappe Fachkräfte wird dabei nur punkten, wer nachhaltig als attraktiver Arbeitgeber überzeugt.

Vor dem Hintergrund der grundlegenden Bedeutung von Arbeitgeberattraktivität beschreibt dieses Buch die erforderlichen Bausteine zur Neuausrichtung personalstrategischer Konzepte: Die vier elementaren personalpolitischen Instrumente sind

Diversity Management,
Talentmanagement,
Performance Management,
Wissensmanagement.

Jeden der Bausteine konkretisieren Best Practices und Empfehlungen zur Umsetzung in Unternehmen aller Größen und Branchen.

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